フルキャストホールディングスは、以下の事業セグメントを展開しています。

1. **短期業務支援事業**: フルキャストホールディングスは、顧客企業の業務量の変動に応じて、短期系人材サービスを提供しています。具体的には、イベント系人材サービスや給与管理代行サービスなどを手がけています。このセグメントには、株式会社フルキャストや株式会社トップスポットなどが含まれます。

2. **営業支援事業**: このセグメントでは、販売代理店網を活用した通信商材の販売代行やコールセンター業務を行っています。主な事業体としては、株式会社エフプレインや株式会社エムズラインが挙げられます。

3. **飲食事業**: フルキャストホールディングスは、飲食チェーン事業も展開しています。グロービート・ジャパン株式会社やグロービート・インターナショナル株式会社がこのセグメントに属しています。

4. **警備・その他事業**: 主に公共施設や一般企業に対して警備業務を提供しています。このセグメントには、株式会社フルキャストアドバンスが含まれています。

フルキャストホールディングスは、これらの多様な事業セグメントを通じて、幅広いサービスを提供し、顧客のニーズに応えています。

フルキャストホールディングスは、「持続的な企業価値の向上」を経営の基本方針とし、資本効率を重視した経営を推進しています。具体的には、ROE20％以上を目標とし、デットエクイティレシオを1.0倍以内に抑えることで、財務の健全性を確保しつつ成長を図ります。

同社は「中期経営計画 2029」を掲げ、2029年までに連結営業利益125億円を目指しています。この計画では、短期業務支援事業や営業支援事業、飲食事業、警備・その他事業の各セグメントでの成長を図り、グループシナジーを最大化することを重視しています。

短期業務支援事業では、広告・ブランド認知の拡大とサービスの付加価値向上を通じて市場での優位性を確立します。営業支援事業では、最先端のマーケティングを活用し、新規顧客の獲得と商品ラインナップの拡充を図ります。

飲食事業では、ブランド強化と店舗拡大を進め、特に海外展開を加速させることで新たなファン層を獲得します。警備事業では、厳格な教育と業務提携を通じて成長を促進し、大規模イベントへの対応を最適化します。

2025年の目標として、労働力人口減少に対応するための事業基盤強化と競争激化への対応を掲げています。戦略的投資や新規子会社のPMI推進、グループ子会社間の連携強化を通じて、持続的な成長を目指します。