株式会社スタメンは、エンゲージメントプラットフォーム「TUNAG（ツナグ）」とオンラインコミュニティプラットフォーム「FANTS（ファンツ）」を中心に事業を展開しています。これらのサービスを通じて、企業やコミュニティのエンゲージメント向上を支援しています。

「TUNAG」は、企業のエンゲージメントを高めるためのSaaSモデルのプラットフォームです。企業と従業員、従業員同士の信頼関係を構築し、業績向上や離職率低下に寄与します。エンゲージメントサーベイやカスタマーサクセス担当による支援、社内制度運用クラウドを提供し、組織改善をサポートします。

「FANTS」は、オンラインサロンの開設に必要な機能をワンストップで提供するプラットフォームです。プロスポーツチームやアーティスト、タレントなど、さまざまなコミュニティのエンゲージメント構築を支援しています。入退会や課金、投稿管理などの機能を備えています。

また、スタメンはクラウドセキュリティサービス「Watchy」を提供しています。これは、社用コンピューターの管理・監視を通じて、IT資産管理や情報漏洩対策をサポートするサービスです。簡単でリーズナブルな特徴を持ち、情報システム担当者が不在の企業でも利用しやすい設計です。

さらに、スタメンは人材紹介事業「STAGE」を展開しています。エンゲージメント経営を人材採用の視点から支援し、入社前から入社後のフォローアップを行うことで、ユーザーが新しい職場で活躍できるようサポートします。社内エンゲージメントやカルチャーマッチを重視しています。

スタメンのビジネスモデルは、サブスクリプションモデルを採用しており、利用期間に応じた料金を受領します。これにより、継続的な顧客接点を確保し、安定した収益基盤を築いています。特に「TUNAG」は、働き方改革の推進に伴い、利用企業数を拡大しています。

株式会社スタメンは、持続的な成長を目指し、売上高と営業利益を重視した経営指標を掲げています。特に、BtoB・SaaS・サブスクリプション型のビジネスモデルを採用し、利用企業数や運用コミュニティ数、平均月額収益などを重要なKPIとして運営しています。

スタメンは、エンゲージメントプラットフォーム「TUNAG」とオンラインコミュニティプラットフォーム「FANTS」を中心に事業を展開しています。「TUNAG」は、企業と従業員の信頼関係を構築し、業績向上や離職率低下を目指すサービスです。「FANTS」は、オンラインサロン市場の拡大を背景に、コミュニティのエンゲージメント構築を支援しています。

国内市場においては、「TUNAG」と「FANTS」の契約企業数と平均MRRの成長を最優先とし、売上高成長率の最大化を図っています。「TUNAG」では、注力業界の策定やプロモーションの強化を通じて契約企業数を拡大し、アップセル・クロスセルの拡大を目指しています。「FANTS」では、プロダクトの機能拡張やコミュニティ運営サポートの強化を推進しています。

スタメンは、技術革新への対応や情報管理体制の強化を重視し、顧客ニーズに応じたサービス機能の拡充を図っています。また、新規事業による収益基盤の強化を目指し、エンゲージメントプラットフォーム事業の拡大を進めています。これにより、利益の定常的な創出を目指し、安定した収益基盤を築く方針です。